Вопросы о получении рабочей вмзы.
- Можно ли её получить, находясь в другой стране? - Сколько нужно проработать по рабочей визе, чтобы остаться в Швеции? Если я гражданин РФ, проживающий постоянно в Болгарии сейчас, становлюсь учредителем типа кооператива, кроме меня еще два шведа-учредителя в этой структуре есть, получу ли я визу рабочую на въезд в Швецию, и трудоустройство в созданной мною фирме -кооперативе... Буду рад за ответы и обсуждения. Раздел объявлений и рекламы https://sweden4rus.nu/rus/anons Темы форума: Причины отказа в продлении рабочей визы https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Можно ли найти работу в Швеции, находясь в другой стране? https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Рабочий контракт. Как он заключается? https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Рабочая иммиграция (контракт на работу) https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Разрешение на работу по приезду в Швецию, есть шенгенская виза https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Работа в Шв. для граждан EU и переезд в Швецию https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Примеры удачного внедрения иностранца на шведский рынок труда https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Отказ в выдаче вида на жительство. Причины. Что делать. https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Перевод аттестата и других документов https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Перевод диплома https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Ссылки на темы форума. Трудоустройство. https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Образование,учёба (шв.,др. языки). https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Cловарь для моб. телеф. и планш. на Андроид, cловарь работает в on-line и off-line режимах:: https://sweden4rus.nu/forum/viewm... Скачать словарь здесь: http://ordbok.sweden4rus.nu/mobil... Ответы юриста.. Видео: https://www.youtube.com/watch?t=1... Правила оформления рабочей визы. Куда обращаться для разрешения трудовых споров. Роль профсоюзов Адрес центра правовой защиты соотечественников Отредактировано модератором 13 февраля 2025 г. |
hemtjänst и рабочая виза
Ответ перенесен модератором
Вот такой есть вопрос...В Швеции живет бабушка, ей 84. Недавно сломала шейку бедра, сейчас лежит в реабилитационном центре. У нее есть сын, но он живет в другой части страны, и быть рядом не может. М.б. кто-нить сталкивался, может ли дочь этой бабушки каким-то образом быть принятой на работу в hemtjänst комунны, чтобы за бабушкой, которая по-шведски не говорит абсолютно, ухаживал близкий человек, одновременно работая и получая хоть какие-то деньги. Были ли прецеденты? Может эта бабушка обратиться в комунну с просьбой принять на работу в hemtjänst ее дочь, мотивируя свое желание незнанием шведского, и необходимостью постоянного присутствия рядом с собой кого-нибудь? Буду признателен за ответ... Соответственно, дочь живет в России, и хочет по рабочей визе ухаживать за бабушкой
For Helga: For desiderius: hemtjänst и рабочая виза
Helga:> Мне кажется и сама дочь может обратиться в консульство с заявл.на рабочую визу, или позвонить туда и узнать.
Позвонить и узнать у первоисточника, конечно никогда не помешает. Только вот я сомневаюсь, чтоб из России дали раб.визу на такое дело.
For desiderius: hemtjänst и рабочая виза
А почему она до сих пор не обратилась? Мне кажется и сама дочь может обратиться в консульство с заявл. на рабочую визу, или позвонить туда и узнать.
For beyond: For bizplanner: Рабочая виза и трудоустройство
А на каких сайтах можно искать такую неквалифицированную работу? Какие шведские вакансии под это попадают? И чтобы шведского начального хватилою
Люди, подскажите, кто знает!
рабочая иммиграция
Ответ перенесен модератором
привет , кто знает , можно ли получить 4 цифры по рабочей чешской визе на год ??? благодарю заранее!
For alpomish: рабочая иммиграция
pochimu nikto ne otvichaet ((((((((((
Отредактировано автором: 12 февраля 2011 г.
Re: Рабочая виза и трудоустройство
Скажите пожалуйста,кто в Швеции делает рабочую визу сроком от года и более?
For kassi: For topp: For lady: For giorgos: здравствуйте ,есть кто поможет с работой?
kassi:> Включать надо было целое ухо: речь в законе шла о работниках из стран, _входящих_ в ЕС.
Да мне не актуально, вот и слышал в половину, а теперь просят узнать что да как. А вам спасибо за ответ, Касси. У меня еще пара вопросов, если кто может помочь достоверной информацией, буду безмерно благодарен. 1. На сайте Миграхуна написано, что у них наплыв и ансёканы рассматриваются месяца 3 и, что веб-ансеканы рассматриваются быстрее. Можно ли их как-то поторопить? Может ли работодатель повлиять, если работник нужен "здесь и сейчас"? 2. Будет ли играть рояль на какой срок анстельд? Чем дольше, тем лучше или нет разницы, лишь бы больше 3 месяцев? Дело в том, что работодатель хотел бы сначала присмотреться (по-мему, понятное дело), а потом уже продливать анстельд. Иначе работодатель готов написать и пол-года, и, возможно, год. 3. Нужно ли прикрепить "утбильднинги" в графе "'övrig" (есть такая графа при заполнении веб-ансёкана, куда можно прикрепить какой-нибудь файл), или Миграхунсверкет не колышет ваше образование и прочие заслуги, лишь бы работодатель был вами доволен? Лично я в свое время отсылал в Миграхун только ансёкан и анстельд, а о том, какой я "важный человек" говорил с работодателем. Так что -то можно/нужно прилепить к "övrig"? (советы, идеи) Спасибо. Отредактировано автором: 5 января 2011 г.
For topp: For lady: For giorgos: здравствуйте ,есть кто поможет с работой?
topp:> Слышал краем уха про (новый) закон, что теперь работадатель не обязан распинаться перед Миграхуном, что он искал работника во всем ЕС, прежде чем нанять кого-то из стран вне.
topp:> Закон более не действует или ..."а был ли мальчик"? Мальчик был. Включать надо было целое ухо: речь в законе шла о работниках из стран, _входящих_ в ЕС. До этого закона работодатель должен дыл проделывать все описываемые вами процедуры и для того, что б нанять кого-то из стран ЕС.
For lady: For giorgos: здравствуйте ,есть кто поможет с работой?
Слышал краем уха про (новый) закон, что теперь работадатель не обязан распинаться перед Миграхуном, что он искал работника во всем ЕС, прежде чем нанять кого-то из стран вне. А на сайте Миграхуна написано, что:
För att den du vill anställa ska få ett arbetstillstånd krävs det att du som arbetsgivare eller uppdragsgivare har: - upprättat ett erbjudande om anställning - annonserat tjänsten i Sverige och EU under tio dagar. (Vid nyrekrytering.) http://www.migrationsverket.se/in... Закон более не действует или ... "а был ли мальчик"?
For giorgos: здравствуйте ,есть кто поможет с работой?
Re: здравствуйте ,есть кто поможет с работой?
и ещё вопрос.
скажите пожалуйцта , я приехал из Греции это правда что для получения першун номера мне нужно сначала устроится на работу по белому подписать контракт и только потом подать заявление и ждать минимум месяц? буду благодарен за любую информацию . всем спасибо заранее .
For EVLA: For beyond: Re: Рабочая виза и трудоустройство
Добрый день! Скажите пожалуйста, могу ли я работать водителем грузовика являясь гражданином Украины?Заранее благодарен за ответ
For beyond: For EVLA: For odium: For bizplanner: Рабочая виза и трудоустройство
beyond:> А можно узнать, в каких случаях возможен отказ от профсоюза?
Профсоюз может отказать в том случае, если они сочтут, что Ваша зарплата и условия труда не соответствуют шведскому стандарту. Например если почасовая зарплата составляет 30-40 крон, то это не соответствует условиям оплаты труда в Швеции (по-шведски это называется "lönedumpning"). Другим условием, которое не соответствуют шведскому стандарту, является, например, работа по 14-15 часов в день. В общем-то шведский профсоюз обычно НЕ отказывает. Но здесь в Швеции случалось и такое, что на бумаге всё очень складно, а на самом деле работодатель платил слишком низкую зарплату (надеюсь, что этого не случится в Вашей ситуации).
For EVLA: For beyond: For odium: For bizplanner: Рабочая виза и трудоустройство
EVLA,большое человеческое Вам спасибо за такой подробный ответ, спасибо за потраченное время!
А можно узнать, в каких случаях возможен отказ от профсоюза?
For beyond: For EVLA: For odium: For bizplanner: Рабочая виза и трудоустройство
beyond:> А подавать на визу обязательно нужно из страны постоянного места жительства или можно с любой другой страны, в которой я нахожусь на легальных основаниях?
Бейонд, Привожу схему Ваших действий: 1. Если Вы живёте на ПМЖ в стране Евросоюза или являетесь гражданином там (например в Эстонии, Латвии, Литве) и т.д., то Вы можете безприпятственно въехать в Швецию и заняться поиском работы на месте. Визу для этого Вам получать не надо. 2. Если Вы являетесь гражданином России (Белоруссии, Украины) и находитесь в стране Евросоюза по туристической визе, Вы должны вернуться в Россию (Белоруссию, Украину) и подавать заявление на разрешение на работу оттуда. Если Вы являетесь гражданином России (Украины, Белоруссии), то Вы должны получить разрешение на работу (НЕ ВИЗУ). Разрешение на работу даётся сроком до двух лет и на его основании можно получить вид на жительство. Чтобы получить разрешение на работу Вам необходимы следующие документы: а). Договор о принятии Вас на работу. В договоре должны быть указаны сроки начала/ окончания работы, зарплата и % занятости (работа на полную ставку, 75% и т.д.).Зарплата должна быть не ниже 13 000 СЕК в месяц. б). Договор должен быть одобрен шведским профсоюзом. Для этого Ваш работодатель должен связаться со шведским профсоюзом и отослать договор (можно по факсу или электронной почте) им на рассмотрение. Профсоюз обычно отвечает очень быстро в течение 2-3 дней. Если профсоюз одобрит договор работодателя с Вами, они дадут справку, в которой напишут, что ничего против принятия Вас на работу не имеют. Эту справку надо также приложить со всеми бумагами, когда будете подавать заявление на разрешение на работу. в). Далее прилагаются: -- Персунбевис (если работодатель частное лицо) или регистрерингсбевис из Булагсверкет (если работодатель акционерное общество и т.д.); -- Справка из налоговой (Скаттеверкет) о том что, работодатель зарегистрирован в качестве работодателя-плательщика социальных выплат с зарплат (по-шведски ”arbetsgivaravgifter”). Все вышеперечисленные документы Вы прилагаете к заявлению о разрешении на работу. И через 1,5-2 месяца получаете разрешение на работу (по-шведски "arbetstillstånd"). Отказа не будет, если Вы сразу приложите все указанные мною документы. Если Вы приложите не все документы, то Вам отправят письмо с просьбой доукомплектовать все необходимые документы, что, конечно, может затянуть процесс получения разрешения на работу. Поэтому лучше все необходимые документы прилагать сразу же, дабы не затягивать рассмотрение дела. Ещё один важный пункт. Если Вы хотите получить обыкновенную (туристическию) визу и по ней въехать в Швецию и уже на месте искать работодателя, то это в принципе возможно (но сложно). Eсли Вы въедете в Швецию по туристической визе и уже здесь на месте найдёте работодателя, то Вы можете подать заявление о разрешении на работу на месте через приёмную Миграшунсверкета (Вы должны заполнить все анкеты письменно и приложить указанные мною документы). Тогда Вам не придётся выезжать из Швеции для оформления бумаг.
For EVLA: For odium: For beyond: For bizplanner: Рабочая виза и трудоустройство
EVLA, спасибо Вам за ответ, надеюсь это действительно так. А подавать на визу обязательно нужно из страны постоянного места жительства или можно с любой другой страны, в которой я нахожусь на легальных основаниях? Сколько времени обычно рассматривается и возможен ли отказ? Спасибо еще раз!
For bizplanner: Рабочая виза и трудоустройство nemo202: А чё за плугом не топтать в России? Тут своих рабов до фига и больше. У фермеров обычно большие семьи, за животными ухаживают всем табором, не считая юмористов с программы "Бонде сёкер фру".("Крестьянин ищет жену") Но там народ посёкает, посёкает и с начала жена вместо лошади в плуге, а потом потомки.
For odium: For beyond: For bizplanner: Рабочая виза и трудоустройство
odium:> Не дадут.
odium:> Вот если вы действительно эксперт в чём-то (например в межпланетной коммуникации) и приглашают вас на "экспертную" работу, то другое дело. Дорогой Одиум, Ваши сведения немного устарели. Вот, что необходими, чтобы получить разрешение на работу в Швеции: 1. Работник обеспечивает себя материально (то есть может прожить на заработанные деньги); 2. Зарплата, страховка и другие условия не хуже установленных шведским профсоюзным договором. (Utlänningslag, 6 kap., 1,2 §§). http://www.riksdagen.se/webbnav/i... А то, что человек будет работать на ферме (а не какой-либо крутой специалист) никого не волнует.
For beyond: For bizplanner: Рабочая виза и трудоустройство
beyond:> У меня такой вопрос, может ли работодатель пригласить меня на обычную работу типа фермер или что нибудь такое?
beyond:> Дадут ли мне рабочую визу? Нет. Не дадут. beyond:> Должен ли я буду доказывать миграционке что я эксперт в этом деле или главное чтоб я устраивал работодателя? Вот если вы действительно эксперт в чём-то (например в межпланетной коммуникации) и приглашают вас на "экспертную" работу, то другое дело. Но это же совсем не то, что beyond:> на обычную работу типа фермер или что нибудь такое? |
В данный момент, вы не вошли на Пальму под своим именем, поэтому добавление ответов Вам не доступно.
В Стокгольме:
15:21 28 июля 2026 г.